东莞哪些厂不买社保（东莞哪些厂不用上夜班）

...用品有限公司给员工放假整个月不发底薪也不买社保合法吗?就是2020年...

1、，没有劳动合同(签订 *** 合同，不是劳动合同，不属于劳动法保护的范畴，劳动部门也管不了)；3，没有福利(底薪都没有，谈什么福利)；4，没有社保(不是劳动关系，没有社保，对方会向你兜售商业保险让你出钱买)；5，不是保险公司正式员工(一个营业部，一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人。

2、“日薪”以“日”为单位结工资； “月薪”以“月”为单位结工资。 通常情况下，“日薪”比“月薪”的单日工资高！ “日薪”在国家规定法定假日，不工作没有工资，即使工作也不享有假日工资，因为，“日薪”属于“临时工”。

3、请假≥1天扣全勤奖加当天工资。对了。还有一点和其他公司不一样。就是全勤奖，全勤奖是在你的底薪里面抽出来200做全勤奖的，不是说额外会给你加啦，这个挺重要的，我觉得。请假1天必须提前3天请，请假超过3天必须提前一周。

广东东莞工厂都交社保吗

可以的。你在东莞工厂缴纳的五险一金属于职工社保，也属于职工医保，因为职工社保是统筹的，可以转回湖南一起计算的。

为员工缴纳社保是公司的义务，但是却有不少公司不承担这个义务，不为员工缴纳社保。一旦发现公司没有为自己缴纳社保，员工应该及时向公司提出，若公司还不缴纳的，则可以向劳动部门投诉举报。

是国家法律规定的。就是中华人民共和国劳动合同法。

任何人一经与企业登记入厂后，应已确认双方的劳动关系，由此按劳动法规和社保规定应在入厂后就开始参加社会保险，当然包括工伤、医疗和养老保险了，你可以去当地社保站（局） *** 处理。

入工厂工作后用人单位会帮买社保的，而且到时镇社保分局和村委会会互相通知协调好的，农保以后就不用买了。假如以后没工作回家了可以选择继续供社保或者买回农保的。